为推动学校治理体系和治理能力现代化建设，助力学校高水平、高质量发展，10月19日下午，学校在图书馆党政办公中心503会议室召开优化内部治理体系专题工作会。会议由校党委书记（督导专员）徐远火研究员主持，学校顾问冯明义作了“民办高校内部治理体系构建”为题的主旨发言。校领导及全体中层干部参加会议。
徐远火在讲话中高度评价冯明义顾问的主旨发言，认为有理论高度，对大学治理进行了深入研究；有法律基础，对相关法律政策进行了深入学习；有现实针对性，坚持解决学校发展问题为导向；有可行性操作性，对优化学校治理结构、强化制度建设提出了工作建议。
徐远火强调，增强学校核心竞争力、推动学校高质量发展，必须准确把握职业教育的基本特征办学，必须牢牢把握高校运行规律治校，不断优化内部、外部治理体系。一是根据学校发展规模、发展需要和工作短板，对学校机关工作机构（单元）的设立再优化；二是聚焦学校内涵建设，各部门要高标准优化职能职责、明晰工作边界、优化工作流程；三是要构建以学校章程为核心的制度体系，各部门加快制度建设；四是按照有关法律法规要求，积极探索“党的领导、理事会决策、党委把关定向、校长执行、教授治学、师生民主管理、社会广泛参与”的符合学校实际的内外部治理结构；五是要加强干部队伍建设，积极推进中青年干部培训、中层副职后备干部培训、无院系工作经历的机关中层干部的挂职锻炼、干部任期制、干部轮岗交流、干部公开竞聘选任等工作，不断提升干部的工作积极性，不断增强学校发展活力，切实抓好学校治理体系建设。
“大学是一个‘学术共同体’”，学校顾问冯明义这样讲到。专题会上，他深入解读了《高等教育法》《职业教育法》《民办教育促进法》及其实施条例等法律法规对民办高校治理的具体规定，分析了高校法人治理结构、内涵和部门设置、工作制度、流程的关系，强调大学治理要遵循的“制度管人、流程管事、文化管心”的原则，结合学校制度体系构建、各部门职能职责建设，对学校机关部门、二级学院工作职责划分、制度建设及强化管理作了深入浅出、详细实用的指导。
文稿 | 李梦杰
图片 | 马 烈
排版 | 杨 敏
审核 | 杨 锟